长城网讯(记者吴新光)不仅城里人有专业技术职称，农民也有技术职称了。这件新鲜事发生在邢台市威县。
李秀红是威县袁家庄秋月梨园的工人，通过严格的考试，她获得了“农民助理技师”的职称。职称证书是原农业部颁发的，绿色封皮上烫着金字。李秀红说自己是“新型职业农民”，一年四季都在梨园里忙活，每天按点上下班，边干活边负责技术指导。“‘农民助理技师’这个职称是对我最大的认可，今后我更有底气给梨园工人进行技术指导了。”
记者了解到，农村有不少拥有生产经验、技术能力的农民，但因政策原因无法取得专业技术职称，这不仅给想外出务工的技术农民造成很大困扰，也影响了广大农民学技术的积极性。乡村振兴首先要实现人才振兴。人才如何振兴？威县积极探索推进农民职称评定改革，截至目前，已评定农民职称技术人员179名，其中包括农民助理技师52人、农民技术员127人。
威县近年来大力发展优质梨果产业，目前种植面积已达10万亩，梨树种植企业100余家，从业农民技术人员超过500余人。但因企业和农民之间信息不对称，企业找不到合适的农民技术人员，有技术的农民又得不到企业的认可。威县通过探索农民职称评定改革，使有技术能力的农民从资格上得到认可，极大增强了他们的荣誉感。威县梨产业园区管委会副主任刘明亮认为，助推梨产业升级，必须靠技术人员的支撑。有技术职称的农民，是能用得上、干得好、留得住的技术力量。
农民手中的“技术职称”证书，颇具含金量，正成为一张增强号召力的闪亮名片。威县鱼堤村梨园种植户张贵廷，取得农民技术职称后，成立了梨果专业合作社，带动周边20余名农民入社，发展新品种新技术生产模式梨园200余亩。通过试验示范田，让周边农户免费参观，产生了良好的示范效应，极大调动了广大农民学科技、用科技的积极性主动性。
威县先后制定出台《农民技术职称评审试点工作实施方案》《关于开展2018年农民技术人员职称评审工作的通知》，针对基层实际，坚持求真务实，综合考量农民文化程度、工作资历的差别，确定职称评审秉承“重能力、重实践”原则，考评不受年龄、户口所在地限制。按照申报农民的工作实践、技术水平，并参考周围人认可程度作为评审依据。对少数确有一技之长、有突出贡献的农民技术人才，放宽学历和任职年限、资历等限制，破格申报晋升。